為鞏固和提升培訓學習成果,高質量推進合肥院領導干部培訓工作。5月13日上午,合肥院舉辦了中青年干部“團隊領導力”培訓案例分享會,中國建材總院副總經理,合肥院黨委書記、董事長朱兵發表重要講話,合肥院黨委副書記、總經理王佳傳參加會議。
會議伊始,培訓班班長羅嬋娟系統回顧了培訓課程內容,通過展示“團隊的重要性”“高效團隊的特征”等知識點,把大家的思緒帶回到培訓課堂,達到了“溫故而知新”的效果。
會上,各小組共計6位優秀代表結合自身及小組成員所思所想所得分享了學習感悟,介紹了如何運用培訓課程中所教授的工具和方法,進一步提高團隊效率,真正做到了“學有所成、學以致用”。
王佳傳對案例分享會進行了點評:一是充分肯定了課程設置和學習效果,培訓安排緊湊充實,學員學習熱情高漲,雖然培訓已經結束,但學員們仍舊意猶未盡,培訓活動超出了預期的目標;二是大家很好的把握住了“黃金30天”的原則,實現了從學習狀態到工作狀態的完美轉變,并將課程內容不斷向崗位、家庭和個人成長延伸,提交了自己的應用案例報告,為培訓活動交上了一份滿意答卷;三是結合集團和總院培訓要求,未來合肥院將舉辦更多不同主題、不同層次的培訓活動,將培訓的福利惠及每一名職工,推動合肥院的高質量發展。
朱兵對此次培訓課程的規模與效果給予了高度的評價,肯定了會務工作人員的努力付出,并對部分學員案例進行了分析點評。同時,朱兵對參加培訓的青年領導骨干們提出三點要求,一是要錨定前進目標,提高思想站位,不斷超越引領,緊緊圍繞當前合肥院“管理提升”工作主線,切實踐行“對標一流,追求極致”;二是要做到學思踐悟,深學篤行,發揮“干什么,學什么”工作作風,體現個人擔當,不負團隊使命;三是要努力拼搏,不負韶華,抓住合肥院“一園一線一中心”重大歷史機遇,在推動合肥院高質量發展過程中,踔厲奮發、篤行不怠。
會上,院領導及參會人員對6位代表分享的實踐案例進行了投票評選,評選出一等獎1名,二等獎2名,三等獎3名,由院領導及培訓班班長為其頒發獲獎證書,并為參訓學員們頒發了結業證書。
業精于勤,行成于思,在座學員紛紛表示此次培訓內容豐富、注重實效,分享會接地氣、講實際、促交流,對個人提升視野、增長才干、實現個人與企業的共同發展起到很好的引領作用。此次培訓作為管理提升系列工作的重要一環,合肥院今后將立足此次培訓,開展更多特色鮮明、形式多樣的培訓教育,不斷提升干部的理想信念、知識能力水平、干事創業激情。